2016 ~ مدونة تسيير الموارد البشرية

الأربعاء، 28 ديسمبر 2016

نماذج أسئلة مسابقة توظيف متصرف مصالح الصحة

1:49:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

نماذج أسئلة مسابقة توظيف متصرف مصالح الصحة

اقرء المزيد

برنامج الاختبارات متصرف رئيسي لمصالح الصحة

1:39:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

برنامج الاختبارات متصرف رئيسي لمصالح الصحة

اقرء المزيد

الثلاثاء، 27 ديسمبر 2016

أسئلة مسابقة توظيف مقتصد ونائب مقتصد

1:57:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

أسئلة مسابقة توظيف مقتصد ونائب مقتصد

2005

للتحميل

2006

للتحميل

2008

للتحميل

اقرء المزيد

مجموعة أسئلة مسابقة توظيف متصرف

1:23:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مجموعة أسئلة مسابقة توظيف متصرف
للتحميل
للتحميل

اقرء المزيد

مسابقة مقتصد 2016

11:46:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

اسئلة ومواضيع مسابقة مقتصد 2016 في القانون الاداري المحاسبة العمومية و المالية العامة

نقدم لكم اسئلة مسابقة مقتصد 2016 في مادة القانون الاداري او المحاسبة العامة و المالية العامة

الجزأ الأول

القانون الاداري /

تقوم الدولة بانشاء المرافق اعامة لتلبية حاجيات مواطنيها.

المطلوب :

1- عرف المرفق العام

2- حدد العناصر الأساسية لوجود المرفق العام

3- اذكر انواع المرافق العامة من حيث طبيعة نشاطها مع ذكر مثال عن كل نوع

4- اذكر المباى العامة التي تحكمها.

المحاسبة العمومية :

تتضمن المادة 33 منالقانون 90-21 المؤرخ في 15 أوت 1990 : يعد محاسبا عموميا في مقهوم هذه الأحكام , كل شخص يعين قانونيا للقيام فضلا عن العمليات المشار اليها في المادتين 18 و 22 بالعمليات التالية :

تحصيل الايرادات و دفع النفقات

ضمان حراسة الأموال أو السندات أو القيم أو الاشياء أو المواد المكلف بها وحفظها .

تداول الأموال واسندات و القيم والممتلكات و العائدات و المواد

حركة حسابات الموجودات

المطلوب :

1- ما المطلوب يتحصيل الايرادات ودفع النفقات؟

اشرح المقصود بضمان حراسة الأموال و السندات و القيم أو الأشياء او المواد المكلف بحفظها , وماهي الاجراءات التي يجب اتخاذها من طرف المحاسب العمومي بضمان ذلك .

3- اشرح المقصود بتداول الأموال واسندات و القيم والممتلكات و العائدات و المواد

الجزأ الثاني : المالية العامة

يعيش العالم مرحلة التكتلات الدولية والمنظمات الاقتصادية و التجارية المختلفة أي أنه يعيش مرحلة العولمة و النظام العالمي الجديد الذي لا يضع للحدود الجغرافية و الزمنية اعتبارا ومن أجل هذه التحديات تبنت الجزائر سياسة مالية معينة .

المطلوب :

1- ما هو مفهوم السياسة المالية للدولة .

2- ماهي اهداف السياسة المالية بصفة عامة.

3- اذكر خصائص السياسة المالية المتبعة في الجزائر .

اقرء المزيد

نماذج أسئلة مسابقة توظيف مقتصد ونائب مقتصد

11:38:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

نماذج أسئلة مسابقة توظيف مقتصد ونائب مقتصد

اقرء المزيد

دروس في القانون الإداري

11:23:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

دروس في القانون الإداري
للتحميل
للتحميل

اقرء المزيد

أثر تغيرات أسعار البترول

11:18:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

أثر تغيرات أسعار البترول
للتحميل
للتحميل

اقرء المزيد

الدليل لاجتياز مسابقة متصرف اداري من اعداد مجيدي فتحي

11:12:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

الدليل لاجتياز مسابقة متصرف اداري من اعداد مجيدي فتحي
للتحميل
للتحميل

اقرء المزيد

الأحد، 25 ديسمبر 2016

عمليات التوظيف بعنوان سنة 2016

2:50:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

برقية رقم 789 المؤرخة في 21-12-2016 بخصوص عمليات التوظيف بعنوان سنة 2016 .

اقرء المزيد

الخميس، 22 ديسمبر 2016

إطار تنظيم المسابقات والإمتحانات المهنية للإلتحاق بالرتب المنتمية لأسلاك النفسانيين للصحة العمومية

12:49:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

القرار الوزاري المؤرخ في 16 نوفمبر 2015 الذي يحدد إطار تنظيم المسابقات والإمتحانات المهنية للإلتحاق بالرتب المنتمية لأسلاك النفسانيين للصحة العمومية

للتحميل

اقرء المزيد

إطار تنظيم المسابقات و الامتحانات المهنية للالتحاق ببعض الرتب المنتمية للأسلاك الخاصة بالتربية الوطنية

12:47:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

قرار وزاري مشترك مؤرخ في 26 رمضان عام 1430 الموافق 16-09-2009 يحدد إطار تنظيم المسابقات على أساس الاختبارات و الامتحانات المهنية للالتحاق بمختلف الرتب و بعض المناصب العليا للتربية الوطنية

للتحميل

قرار وزاري مشترك مؤرخ في 26 رمضان عام 1430 الموافق 16-09-2009 يحدد قائمة المؤهلات و الشهادات المطلوبة للتوظيف و الترقية في بعض الرتب الخاصة بالتربية الوطنية

للتحميل

قرار مؤرخ في 02 صفر عام 1435 الموافق 05-12-2013 يحدد قائمة المؤسسات العمومية المؤهلة لتنظيم إجراء المسابقات على أساس الاختبارات و الامتحانات المهنية للالتحاق بمختلف الرتب للتربية الوطنية

للتحميل

تعليمة وزارية مشتركة مؤرخة في 04-05-2014 تحدد كيفيات توظيف الأساتذة بصفة متعاقدين

للتحميل

قرار مؤرخ في 17 رمضان عام 1435 الموافق 15-07-2014 يحدد إطار تنظيم المسابقات و الامتحانات المهنية للالتحاق ببعض الرتب المنتمية للأسلاك الخاصة بالتربية الوطنية

للتحميل

القرار الوزاري المشترك المؤرخ في أول جمادى الأولى عام 1437 الموافق 10 مارس 2016 الذي يحدد قائمة المؤهلات والشهادات المطلوبة للتوظيف والترقية في بعض الرتب الخاصة بالتربية الوطنية

للتحميل
للتحميل

تعليمة وزارية مشتركة رقم 03 مؤرخة في 12-10-2015 تحدد كيفيات تطبيق بعض الأحكام التنظيمية المتعلقة بالموظفين المنتمين للأسلاك الخاصة بالتربية الوطنية

للتحميل

مراسلة رقم 21 مؤرخة في 12-11-2015 قبول شهادة تقني سامي كافة التخصصات في رتبة مشرف التربية

للتحميل

مراسلة رقم 5874 مؤرخة في 09-05-2017 موافقة استثنائية للترقية في رتبة مدير ثانوية،متوسطة و ابتدائية

للتحميل

اقرء المزيد

المنشور رقم 273 المؤرخ في 10-11-2013 الخاص بالخدمة الوطنية في عملية التوظيف

12:43:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 273 المؤرخ في 10-11-2013 الخاص بالخدمة الوطنية في عملية التوظيف

للتحميل

اقرء المزيد

التعليمة رقم 24 المؤرخة في 26-01-2014 لمعالي الوزير الأول المتضمنة إستكمال عمليات التوظيف في الإدارات والمؤسسات العمومية

12:41:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

التعليمة رقم 24 المؤرخة في 26-01-2014 لمعالي الوزير الأول المتضمنة إستكمال عمليات التوظيف في الإدارات والمؤسسات العمومية

للتحميل

اقرء المزيد

مراسلة المديرية العامة للوظيفة العمومية و الاصلاح الاداري رقم 02 المؤرخة في 15 مارس 2016 حول رفع تجميد توظيف اعوان الامن و الوقاية في المؤسسات و الادارات العمومية

12:29:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مراسلة المديرية العامة للوظيفة العمومية و الاصلاح الاداري رقم 02 المؤرخة في 15 مارس 2016 حول رفع تجميد توظيف اعوان الامن و الوقاية في المؤسسات و الادارات العمومية

للتحميل

اقرء المزيد

مراسلة المديرية العامة للميزانية المؤرخة في 12-04-2016 ترخص للتوظيف في رتبتي عون وقاية من الدرجة الاولى و الثانية

12:24:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مراسلة المديرية العامة للميزانية المؤرخة في 12-04-2016 ترخص للتوظيف في رتبتي عون وقاية من الدرجة الاولى و الثانية

اقرء المزيد

الارسال رقم 508 المؤرخ في 16 فيفري 2016 حول استغلال المناصب المالية المحررة بعنوان سنة 2015

12:22:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

الارسال رقم 508 المؤرخ في 16 فيفري 2016 حول استغلال المناصب المالية المحررة بعنوان سنة 2015

اقرء المزيد

استفسارات بخصوص تدابير تعزيز التوازنات الداخلية والخارجية للبلاد

12:20:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

بخصوص تدابير تعزيز التوازنات الداخلية والخارجية للبلاد

اقرء المزيد

مراسلة الوزير الأول رقم 1356 بخصوص التوضيحات التكميلية من أجل تجسيد التدابير الرامية إلى تعزيز التوازنات الداخلية والخارجية للبلاد

12:16:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مراسلة الوزير الأول رقم 1356 بخصوص التوضيحات التكميلية من أجل تجسيد التدابير الرامية إلى تعزيز التوازنات الداخلية والخارجية للبلاد

للتحميل

اقرء المزيد

تعليمة وزارية مشتركة رقم 01 مؤرخة في 23-12-2015 تحدد كيفيات تجسيد التدابير العملية الرامية إلى تعزيز التوازنات الداخلية والخارجية للبلاد

12:03:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية 5

تعليمة وزارية مشتركة رقم 01 مؤرخة في 23-12-2015 تحدد كيفيات تجسيد التدابير العملية الرامية إلى تعزيز التوازنات الداخلية والخارجية للبلاد

للتحميل

اقرء المزيد

برقية 6524 مؤرخة في: / بخصوص إدراج ملاحظة عدم استغلال المناصب المالية الممنوحة بعنوان سنة 2015 في محاضر المصادقة على مخططات تسيير الموارد البشرية

12:01:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

برقية 6524 مؤرخة في: / بخصوص إدراج ملاحظة عدم استغلال المناصب المالية الممنوحة بعنوان سنة 2015 في محاضر المصادقة على مخططات تسيير الموارد البشرية

اقرء المزيد

التعليمة 348 مؤرخة في 25-12-2014 بخصوص تدابير تعزيز التوازنات الداخلية والخارجية للبلاد

11:58:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

التعليمة 348 مؤرخة في 25-12-2014 بخصوص تدابير تعزيز التوازنات الداخلية والخارجية للبلاد

للتحميل

اقرء المزيد

برقية 11250 مؤرخة في: 09-08-2015 بخصوص تجسيد التدابير الرامية إلى تعزيز التوازنات الداخلية والخارجية للبلاد

11:44:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

برقية 11250 مؤرخة في: 09-08-2015 بخصوص تجسيد التدابير الرامية إلى تعزيز التوازنات الداخلية والخارجية للبلاد .

اقرء المزيد

المنشور رقم 05 المؤرخ في 02-03-2011 يتعلق بترسيم المتربصين

11:34:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 05 المؤرخ في 02-03-2011 يتعلق بترسيم المتربصين
للتحميل
للتحميل

اقرء المزيد

المراسلة رقم 73 المؤرخة في 18-02-2014 تتضمن الرد على استفسار حول استقالة الموظفين المشاركين في مسابقة التوظيف الخارجي مرهون بنجاحهم النهائي فيها

11:28:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المراسلة رقم 73 المؤرخة في 18-02-2014 تتضمن الرد على استفسار حول استقالة الموظفين المشاركين في مسابقة التوظيف الخارجي مرهون بنجاحهم النهائي فيها

للتحميل

اقرء المزيد

الأربعاء، 14 ديسمبر 2016

أبرز أحكام المرسوم التنفيذي رقم 08-04 مؤرخ في 11 محرم عام 1429 الموافق 19 يناير 2008 يتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك المشتركة في المؤسسات والإدارات العمومية المعدل والمتمم

1:20:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

أبرز أحكام المرسوم التنفيذي رقم 08-04 مؤرخ في 11 محرم عام 1429 الموافق 19 يناير 2008 يتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك المشتركة في المؤسسات والإدارات العمومية المعدل والمتمم بالمرسوم تنفيذي رقم 16 - 280 مؤرخ في 02 صفر عام 1438 الموافق 2 نوفمبر سنة 2016.

للتحميل

اقرء المزيد

الاثنين، 28 نوفمبر 2016

دروس ومحاضرات ومذكرات في الصفقات العمومية

3:00:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية 1

قانون الصفقات العمومية للتحميل
مجال تدخل المراقب المالي في الصفقات العمومية على ضوءالمرسوم الرئاسي247/15 المؤرخ في: 2015/09/16 يتضمن تنظيم الصفقات العمومية و تفويضات المرفق العام للتحميل

الرقـابة على الصفقات العمومية في ضوء المرسوم الرئاسي 15-247 المؤرخ في: 19-09-2015 للتحميل

طرق واساليب ابرم الصفقات العمومية في ظل احكام المرسوم 15-247 المؤرخ في: 19-09-2015 للتحميل

الإطار المفاهيمي للصفقات العمومية في التشريع الجزائري للتحميل

إجراءات إبرام وتنفيذ الصفقات العمومية - أشغال وإنجاز- للتحميل

دفتر الشروط للتحميل

مذكرة تخرج حول خصوصيات الصفقات العمومية للتحميل

اقرء المزيد

دروس ومحاضرات ومذكرات في الموارد البشرية

2:27:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية
للتحميل
أساليب تنمية الموارد البشرية في المؤسسة الاقتصادية العمومية الجزائرية
للتحميل
إدارة الموارد البشرية (أساليب الإدارة الحديثة)
للتحميل
الحوافز وتأثيرها على أداء العاملين في المؤسسة
للتحميل
سيـاسـات تسييـر المـوارد البشريـة بالجمـاعـات المحليـة
للتحميل
استراتيجية تنمية الموارد البشرية في المؤسسة الاقتصادية
للتحميل
واقع تقييم أداء الإطارات ضمن سياسة تسيير الموارد البشرية
للتحميل
ادارة الموارد البشرية
للتحميل
استراتيجية تطوير الموارد البشرية
للتحميل
إدارة الموارد البشرية - جاري ديسلر
للتحميل

اقرء المزيد

الأحد، 27 نوفمبر 2016

المراسلة رقم 12185 المؤرخة في 22 ديسمبر 2014 الصادرة عن المديرية العامة للوظيفة العمومية حول امكانية احتساب الاقدمية المكتسبة كمعلم مستخلف في اعتماد الخبرة المهنية

1:53:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المراسلة رقم 12185 المؤرخة في 22 ديسمبر 2014 الصادرة عن المديرية العامة للوظيفة العمومية حول امكانية احتساب الاقدمية المكتسبة كمعلم مستخلف في اعتماد الخبرة المهنية

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

التعليمة رقم 10396 المؤرخة في 22-10-2013 حول اعتماد الخبرة المهنية للاعوان المتعاقدين بنظام 05 ساعات

1:52:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

التعليمة رقم 10396 المؤرخة في 22-10-2013 حول اعتماد الخبرة المهنية للاعوان المتعاقدين بنظام 05 ساعات

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مراسلة المديرية العامة للميزانية رقم 3516 المؤرخة في 03 مارس 2010 تحدد كيفية اعتماد الخبرة المهنية المكتسبة للموظفين الدائمين و الاعوان المتعاقدين

1:50:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مراسلة المديرية العامة للميزانية رقم 3516 المؤرخة في 03 مارس 2010 تحدد كيفية اعتماد الخبرة المهنية المكتسبة للموظفين الدائمين و الاعوان المتعاقدين

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مراسلة المديرية العامة للوظيفة العمومية رقم 2731 المؤرخة في11-03-2010 حول عدم امكانية احتساب الخبرة المهنية المكتسبة في اطار عقود ما قبل التشغيل

1:48:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية 1

مراسلة المديرية العامة للوظيفة العمومية رقم 2731 المؤرخة في11-03-2010 حول عدم امكانية احتساب الخبرة المهنية المكتسبة في اطار عقود ما قبل التشغيل

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مراسلة المديرية العامة للوظيفة العمومية رقم 6882 المؤرخة في 03 اوت 2010 حول امكانية اعتماد الخبرة المهنية للاعوان العاملين بالتوقية الجزئي و الاعوان المؤقتين الموظفين قبل 31 ديسمبر 2007

1:44:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مراسلة المديرية العامة للوظيفة العمومية رقم 6882 المؤرخة في 03 اوت 2010 حول امكانية اعتماد الخبرة المهنية للاعوان العاملين بالتوقية الجزئي و الاعوان المؤقتين الموظفين قبل 31 ديسمبر 2007

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

المنشور رقم 02 المؤرخ في 13-03-1989 المتعلق بتعويض الخبرة المهنية بالعربية و الفرنسية النسخة لفرنسية تحتوي على ملاحق

1:41:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 02 المؤرخ في 13-03-1989 المتعلق بتعويض الخبرة المهنية بالعربية و الفرنسية النسخة لفرنسية تحتوي على ملاحق

للتحميل

أو

ااتحميل

اقرء المزيد

المنشور رقم 30 المؤرخ في 01-06-2008 المتعلق بتاريخ سريان مفعول الترقية في الدرجة الحاية عشر أو الثانية عشر

11:49:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 30 المؤرخ في 01-06-2008 المتعلق بتاريخ سريان مفعول الترقية في الدرجة الحاية عشر أو الثانية عشر

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

البرقية رقم 348-2008 المؤرخة في 10-03-2008 تتعلق بترقية الموظفين في الدرجات

11:48:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

البرقية رقم 348-2008 المؤرخة في 10-03-2008 تتعلق بترقية الموظفين في الدرجات

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

المراسلة رقم 1021-1993 المؤرخة في 21-12-1993 تتعلق بتاريخ سريان ترقية الموظفين في الدرجة

11:44:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المراسلة رقم 1021-1993 المؤرخة في 21-12-1993 تتعلق بتاريخ سريان ترقية الموظفين في الدرجة

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

ترقية ذوي الحقوق

11:14:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

التعليمة الوزارية المشتركة المؤرخة في 29 افريل 2008 تحدد كيفيات تطبيق احكام المواد 39 و 40 و 42 من القانون رقم 99-07 المتعلق بالمجاهد و الشهيد

للتحميل
للتحميل

التعليمة رقم 01 المؤرخ في 03 جانفي 2009 الصادرة عن المديرية العامة للوظيفة العمومية المتعلقة بترقية الموظفين في إطار التعليمة الوزارية المشتركة المؤرخة في 29 افريل 2008 تحدد كيفيات تطبيق احكام المواد 39 و 40 و 42 من القانون رقم 99-07 المتعلق بالمجاهد و الشهيد

للتحميل
للتحميل

التعليمة رقم 03 المؤرخة في 26 جانفي 2009 الصادرة عن المديرية العامة للوظيفة العمومية حول ترقية ذوي الحقوق الى رتب تتطلب مسبقا مزاولة دورات تكوينية

للتحميل
للتحميل

اقرء المزيد

مذكرة المديرية العامة للميزانية رقم 1531 المؤرخة في 15 مارس 2015 المتعلقة بالترقية على أساس الشهادة

11:07:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مذكرة المديرية العامة للميزانية رقم 1531 المؤرخة في 15 مارس 2015 المتعلقة بالترقية على أساس الشهادة

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

المنشور رقم 14 المؤرخ في 08-08-2004 المتعلق الترقية بعد التسجيل على قائمة التأهيل

11:04:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 14 المؤرخ في 08-08-2004 المتعلق الترقية بعد التسجيل على قائمة التأهيل

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

المنشور رقم 25 المؤرخ في 29-05-2005 المتعلق احتساب الأقدمية المهنية للترقية في الرتبة

11:02:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 25 المؤرخ في 29-05-2005 المتعلق احتساب الأقدمية المهنية للترقية في الرتبة

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

المادة 194 إلى المادة 215 من الأمر رقم 06-03 مؤرخ في 19 جمادى الثاني عام 1427 الموافق لـ 15 يوليو سنة 2006 المتضمن القانـــون الأساسي العام للوظيفة العمومية تتعلق بالعطل والغيابات

10:30:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المادة 194 إلى المادة 215 من الأمر رقم 06-03 مؤرخ في 19 جمادى الثاني عام 1427 الموافق لـ 15 يوليو سنة 2006 المتضمن القانـــون الأساسي العام للوظيفة العمومية تتعلق بالعطل والغيابات

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مراسلة رقم 3496 المؤرخة في 13-04-2009 تتعلق بالرد على استفسار حول إمكانية إستفادة أستاذ تعليم مهني من العطلة السنوية إذا تزامنت هذه الأخيرة مع عطلة الأمومة

10:28:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مراسلة رقم 3496 المؤرخة في 13-04-2009 تتعلق بالرد على استفسار حول إمكانية إستفادة أستاذ تعليم مهني من العطلة السنوية إذا تزامنت هذه الأخيرة مع عطلة الأمومة

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مراسلة رقم 6399 المؤرخة في 22-07-2009 تتعلق بالمادة 212 من الأمر 06-03 المؤرخ في 15-07-2006 المتضمن القانون الأساسي للوظيفة العمومية فيما يخص الاستفادة من عطلة 03 أيام مدفوعة الأجر

10:10:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مراسلة رقم 6399 المؤرخة في 22-07-2009 تتعلق بالمادة 212 من الأمر 06-03 المؤرخ في 15-07-2006 المتضمن القانون الأساسي للوظيفة العمومية فيما يخص الاستفادة من عطلة 03 أيام مدفوعة الأجر

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

قانون رقم 81-08 مؤرخ في 24 شعبان عام 1401 الموافق 27 يونيو سنة 1981 يتعلق بالعطل السنوية

10:06:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

قانون رقم 81-08 مؤرخ في 24 شعبان عام 1401 الموافق 27 يونيو سنة 1981 يتعلق بالعطل السنوية

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

التعليمة رقم 177 المؤرخة في 01-02-1983 تتعلق بالترخيص بالغياب لمزاولة الدراسة

10:04:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

التعليمة رقم 177 المؤرخة في 01-02-1983 تتعلق بالترخيص بالغياب لمزاولة الدراسة

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مراسلة رقم 33 مؤرخة في 15-02-2005 تتعلق بالاقتطاع من الأجور للعطل المرضية

10:03:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مراسلة رقم 33 مؤرخة في 15-02-2005 تتعلق بالاقتطاع من الأجور للعطل المرضية
للتحميل
أو
للتحميل

اقرء المزيد

التعليمة رقم 3952 المؤرخة في 05-05-1987 تتعلق بالترخيص لساعات الرضاعة للأساتذة (absence pour allaitement pour les enseignantes)

10:01:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

التعليمة رقم 3952 المؤرخة في 05-05-1987 تتعلق بالترخيص لساعات الرضاعة للأساتذة (absence pour allaitement pour les enseignantes)

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

الرد على استفسار حول الاستفادة من عطلة الأمومة أثناء فترة الإحالة على الاستيداع

9:37:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

الرد على استفسار حول الاستفادة من عطلة الأمومة أثناء فترة الإحالة على الاستيداع

للتحميل

اقرء المزيد

المنشور رقم 01 المؤرخ في 19-02-2007 المتعلق بالمناصب المالية المخصصة للنقل

9:09:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 01 المؤرخ في 19-02-2007 المتعلق بالمناصب المالية المخصصة للنقل

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

التعليمة رقم 351 الصادرة عن المديرية العامة للوظيفة العمومية بتاريخ 30 اكتوبر 1999 حول عدم امكانية العمال المتربصين من الاستفادة من عملية النقل

9:07:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

التعليمة رقم 351 الصادرة عن المديرية العامة للوظيفة العمومية بتاريخ 30 اكتوبر 1999 حول عدم امكانية العمال المتربصين من الاستفادة من عملية النقل

للتحميل

اقرء المزيد

التعليمة رقم 12 الصادرة عن المديرية العامة للمحاسبة بتاريخ 24 افريل 2001 تلزم الامرين بالصرف على تحرير شهادات توقيف الراتب اثناء عملية النقل

9:06:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

التعليمة رقم 12 الصادرة عن المديرية العامة للمحاسبة بتاريخ 24 افريل 2001 تلزم الامرين بالصرف على تحرير شهادات توقيف الراتب اثناء عملية النقل

للتحميل

اقرء المزيد

البرقية رقم 805 الصادرة عن المديرية العامة للوظيفة العمومية بتاريخ 18 افريل 2011 تلغي التقيد بمدة 03 خدمة قبل الاستفادة من عملية النقل

9:03:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

البرقية رقم 805 الصادرة عن المديرية العامة للوظيفة العمومية بتاريخ 18 افريل 2011 تلغي التقيد بمدة 03 خدمة قبل الاستفادة من عملية النقل

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

المراسلة رقم 40 المؤرخة في 16-09-2008 تتضمن تعليمة تتعلق بكيفيات نقل أساتذة التكوين والتعليم المهنيين لضرورة الخدمة الملحة

9:00:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية 2

المراسلة رقم 40 المؤرخة في 16-09-2008 تتضمن تعليمة تتعلق بكيفيات نقل أساتذة التكوين والتعليم المهنيين لضرورة الخدمة الملحة

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

الخميس، 24 نوفمبر 2016

المنشور رقم 02 المؤرخ في 07-08-2013 المتعلق بالمصادقة على المخططات السنوية لتسيير الموارد البشرية بعنوان السنة المالية 2013

2:38:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 02 المؤرخ في 07-08-2013 المتعلق بالمصادقة على المخططات السنوية لتسيير الموارد البشرية بعنوان السنة المالية 2013

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

التعليمة رقم 45 المؤرخة في 01-12-2008 تحدد كيفيات وبرامج التكوين قبل الترقية في بعض رتب الأسلاك المشتركة في المؤسسات والإدارات العمومية

2:26:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

التعليمة رقم 45 المؤرخة في 01-12-2008 تحدد كيفيات وبرامج التكوين قبل الترقية في بعض رتب الأسلاك المشتركة في المؤسسات والإدارات العمومية

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

التعليمة رقم 02 المؤرخة في 03-01-2009 تحدد كيفيات التكوين التحضيري أثناء فترة التربص لشغل بعض رتب الأسلاك المشتركة في المؤسسات والإدارات العمومية والبرامج المتعلقة به

2:25:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

التعليمة رقم 02 المؤرخة في 03-01-2009 تحدد كيفيات التكوين التحضيري أثناء فترة التربص لشغل بعض رتب الأسلاك المشتركة في المؤسسات والإدارات العمومية والبرامج المتعلقة به

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

التعليمة رقم 03 المؤرخة في 31-03-2009 المتعلقة بالمناصب المالية المخصصة في المخططات السنوية لتسيير الموارد البشرية للترقية في إطار التكوين المسبق

2:23:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

التعليمة رقم 03 المؤرخة في 31-03-2009 المتعلقة بالمناصب المالية المخصصة في المخططات السنوية لتسيير الموارد البشرية للترقية في إطار التكوين المسبق

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

المنشور رقم 18 المؤرخ في 18-07-2009 يتعلق بكيفيات الإعداد والمصادقة على المخططات غير الممركزة للتكوين وتحسين المستوى وتجديد المعلومات للموظفين والأعوان العموميين

2:21:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 18 المؤرخ في 18-07-2009 يتعلق بكيفيات الإعداد والمصادقة على المخططات غير الممركزة للتكوين وتحسين المستوى وتجديد المعلومات للموظفين والأعوان العموميين

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

المنشور رقم 21 المؤرخ في 07-09-2009 يتعلق بتحيين المخطط القطاعي السنوي والمتعدد السنوات للتكوين وتحسين المستوى وتجديد المعلومات

2:19:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 21 المؤرخ في 07-09-2009 يتعلق بتحيين المخطط القطاعي السنوي والمتعدد السنوات للتكوين وتحسين المستوى وتجديد المعلومات

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

المنشور رقم 712 المؤرخ في 19-05-2010 يتعلق بالتكوين عن بعد للموظفين المنتمين للأسلاك المشتركة في المؤسسات والإدارات العمومية

2:16:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 712 المؤرخ في 19-05-2010 يتعلق بالتكوين عن بعد للموظفين المنتمين للأسلاك المشتركة في المؤسسات والإدارات العمومية

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

برقية رقم 509 المؤرخة في 18-04-2011 خاصة بالاستقالة

11:21:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

برقية رقم 509 المؤرخة في 18-04-2011 خاصة بالاستقالة

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

قانون رقم83-11 مؤرخ في 21 رمضان عام 1403 الموافق 02 يوليو سنة 1983 يتعلق بالتقاعد

11:17:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

قانون رقم83-11 مؤرخ في 21 رمضان عام 1403 الموافق 02 يوليو سنة 1983 يتعلق بالتقاعد

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مرسوم تشريعي رقم 94-05 مؤرخ في 30 شوال عام 1414 الموافق 11 أبريل سنة 1994 يعدل القانون رقم 83-12 المؤرخ في 02 يوليو سنة 1983 و المتعلق بالتقاعد

11:15:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مرسوم تشريعي رقم 94-05 مؤرخ في 30 شوال عام 1414 الموافق 11 أبريل سنة 1994 يعدل القانون رقم 83-12 المؤرخ في 02 يوليو سنة 1983 و المتعلق بالتقاعد

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

الأمر رقم 96-18 المؤرخ في 20 صفر عام 1417 الموافق 06 يوليو سنة 1996 يعدل و يتمم القانون 83-12 في 21 رمضان عام 1403 الموافق 02 يوليو سنة 1983 يتعلق بالتقاعد

11:12:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

الأمر رقم 96-18 المؤرخ في 20 صفر عام 1417 الموافق 06 يوليو سنة 1996 يعدل و يتمم القانون 83-12 في 21 رمضان عام 1403 الموافق 02 يوليو سنة 1983 يتعلق بالتقاعد

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

الأمر رقم 97-13 مؤرخ في 24 محرم عام 1418 الموافق 31 مايو سنة 1997، يعدل و يتمم القانون رقم 83-12 في 21 رمضان عام 1403 الموافق 02 يوليو سنة 1983 يتعلق بالتقاعد

11:10:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

الأمر رقم 97-13 مؤرخ في 24 محرم عام 1418 الموافق 31 مايو سنة 1997، يعدل و يتمم القانون رقم 83-12 في 21 رمضان عام 1403 الموافق 02 يوليو سنة 1983 يتعلق بالتقاعد

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

قانون رقم 99-03 مؤرخ في 05 ذي الحجة عام 1419 الموافق 22 مارس سنة 1999 يعدل و يتمم القانون رقم 83-12 في 21 رمضان عام 1403 الموافق 02 يوليو سنة 1983 يتعلق بالتقاعد

11:08:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

قانون رقم 99-03 مؤرخ في 05 ذي الحجة عام 1419 الموافق 22 مارس سنة 1999 يعدل و يتمم القانون رقم 83-12 في 21 رمضان عام 1403 الموافق 02 يوليو سنة 1983 يتعلق بالتقاعد

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مرسوم التشريعي رقم 94-10 مؤرخ في 15 ذي الحجة عام 1414 الموافق 26 مايو سنة 1994 يحدث التقاعد المسبق

11:06:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مرسوم التشريعي رقم 94-10 مؤرخ في 15 ذي الحجة عام 1414 الموافق 26 مايو سنة 1994 يحدث التقاعد المسبق

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مرسوم رقم 85-31 مؤرخ في 19 جمادى الأولى عام 1405 الموافق 09 فبراير سنة 1985، يحدد كيفيات تطبيق الباب الثاني من القانون رقم 83-12 المؤرخ في 02 يوليو سنة 1983 و المتعلق بالتقاعد

11:04:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مرسوم رقم 85-31 مؤرخ في 19 جمادى الأولى عام 1405 الموافق 09 فبراير سنة 1985، يحدد كيفيات تطبيق الباب الثاني من القانون رقم 83-12 المؤرخ في 02 يوليو سنة 1983 و المتعلق بالتقاعد

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مرسوم تنفيذي رقم 96-310 مؤرخ في 05 جمادى الأولى عام 1417 الموافق 18 سبتمبر سنة 1996 يتمم المرسوم رقم 85-31 مؤرخ في 19 جمادى الأولى عام 1405 الموافق 09 فبراير سنة 1985، يحدد كيفيات تطبيق الباب الثاني من القانون رقم 83-12 المؤرخ في 02 يوليو سنة 1983 و المتعلق بالتقاعد

11:02:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مرسوم تنفيذي رقم 96-310 مؤرخ في 05 جمادى الأولى عام 1417 الموافق 18 سبتمبر سنة 1996 يتمم المرسوم رقم 85-31 مؤرخ في 19 جمادى الأولى عام 1405 الموافق 09 فبراير سنة 1985، يحدد كيفيات تطبيق الباب الثاني من القانون رقم 83-12 المؤرخ في 02 يوليو سنة 1983 و المتعلق بالتقاعد

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

المنشور رقم 289 المؤرخ في 02-09-2013 بخصوص تنفيذ الأحكام المتعلقة بالإحالة على التقاعد

10:56:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 289 المؤرخ في 02-09-2013 بخصوص تنفيذ الأحكام المتعلقة بالإحالة على التقاعد

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

الارسال رقم 10896 المؤرخ في 11-11-2013 يتعلق باستفادة الأعوان المتعاقدين من العطل المرضية طويلة المدى

10:50:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

الارسال رقم 10896 المؤرخ في 11-11-2013 يتعلق باستفادة الأعوان المتعاقدين من العطل المرضية طويلة المدى

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

الارسال رقم 3813 المؤرخ في 09 افريل 1989 الصادر عن المديرية العامة للوظيفة العمومية حول مدة الترقية في الدرجة للموظفين المحالين على عطلة مرضية طويلة المدى

10:48:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

الارسال رقم 3813 المؤرخ في 09 افريل 1989 الصادر عن المديرية العامة للوظيفة العمومية حول مدة الترقية في الدرجة للموظفين المحالين على عطلة مرضية طويلة المدى

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

الارسال رقم 172 المؤرخ في 10 جوان 2010 الصادر عن المديرية العامة للوظيفة العمومية حول امكانية الترقية في الدرجة اثناء العطلة المرضية طوية المدى

10:45:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

الارسال رقم 172 المؤرخ في 10 جوان 2010 الصادر عن المديرية العامة للوظيفة العمومية حول امكانية الترقية في الدرجة اثناء العطلة المرضية طوية المدى

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

الارسال رقم 2606 المؤرخ في 17 مارس 2013 الصادر عن المديرية العامة للوظيفة العمومية حول امكانية الترقية في الرتبة بالنسبة للموظفين الموضوعين في عطلة مرضية طويلة المدى

10:43:00 ص مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

الارسال رقم 2606 المؤرخ في 17 مارس 2013 الصادر عن المديرية العامة للوظيفة العمومية حول امكانية الترقية في الرتبة بالنسبة للموظفين الموضوعين في عطلة مرضية طويلة المدى

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

الأربعاء، 23 نوفمبر 2016

الأمر رقم 06-03 مؤرخ في 19 جمادى الثاني عام 1427 الموافق لـ 15 يوليو سنة 2006 المتضمن القانـــون الأساسي العام للوظيفة العمومية ( المادة 133 إلى 139 ) بخصوص الانتداب

4:02:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

الأمر رقم 06-03 مؤرخ في 19 جمادى الثاني عام 1427 الموافق لـ 15 يوليو سنة 2006 المتضمن القانـــون الأساسي العام للوظيفة العمومية ( المادة 133 إلى 139 ) بخصوص الانتداب

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

المنشور رقم 20 المؤرخ في 26-07-2006 يتعلق بانتداب المتصرفين البلديين

3:59:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المنشور رقم 20 المؤرخ في 26-07-2006 يتعلق بانتداب المتصرفين البلديين

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

التعليمة رقم 26 المؤرخة في 26-11-2006 المتعلقة بتسيير المسار المهني في السلك الأصلي للإطارات الشاغلين لمناصب عليا لدى الهيئات والإدارات العمومية

3:58:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

التعليمة رقم 26 المؤرخة في 26-11-2006 المتعلقة بتسيير المسار المهني في السلك الأصلي للإطارات الشاغلين لمناصب عليا لدى الهيئات والإدارات العمومية

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مراسلة المديرية العامة للوظيفة العمومية رقم 331 المؤرخة في 04 مارس 2008 حول عدم امكانية الترقية في الرتبة بالنسبة للموظف الموجود في حالة انتداب

3:56:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مراسلة المديرية العامة للوظيفة العمومية رقم 331 المؤرخة في 04 مارس 2008 حول عدم امكانية الترقية في الرتبة بالنسبة للموظف الموجود في حالة انتداب

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مراسلة رقم 24 المؤرخة في 25-12-2004 تتعلق بانتداب الموظفين وكيفيات تقدير تكافؤ الرتب

3:55:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية 2

مراسلة رقم 24 المؤرخة في 25-12-2004 تتعلق بانتداب الموظفين وكيفيات تقدير تكافؤ الرتب

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

المراسلة رقم 7697 المؤرخة في 17 جويلية 2013 الصادرة عن المديرية العامة للوظيفة العمومية و الاصلاح الاداري حول امكانية انتداب اعوان متعاقدين من اجل عهدة انتخابية

3:48:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

المراسلة رقم 7697 المؤرخة في 17 جويلية 2013 الصادرة عن المديرية العامة للوظيفة العمومية و الاصلاح الاداري حول امكانية انتداب اعوان متعاقدين من اجل عهدة انتخابية

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

مراسلة المديرية العامة للوظيفة العمومية رقم 1083 المؤرخة في 09 فيفري 2016 حول الاحالة على التقاعد اثناء فترة الانتداب

3:46:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

مراسلة المديرية العامة للوظيفة العمومية رقم 1083 المؤرخة في 09 فيفري 2016 حول الاحالة على التقاعد اثناء فترة الانتداب

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد

الأمر رقم 06-03 مؤرخ في 19 جمادى الثاني عام 1427 الموافق لـ 15 يوليو سنة 2006 المتضمن القانـــون الأساسي العام للوظيفة العمومية ( المادة 154 و 155 ) بخصوص الخدمة الوطنية

3:33:00 م مدونة تسيير الموارد البشرية لا يوجد تعليقات

الأمر رقم 06-03 مؤرخ في 19 جمادى الثاني عام 1427 الموافق لـ 15 يوليو سنة 2006 المتضمن القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية(المادة 154 و 155 ) بخصوص الخدمة الوطنية

للتحميل

أو

للتحميل

اقرء المزيد